NOTICIAS | Red de RRHH

¿Cómo demostrar que la capacitación realmente genera valor para el negocio?

Durante años, la capacitación ha sido evaluada principalmente a través de indicadores como la...

Más allá de SENCE: Cómo asegurar la transferencia de la capacitación al puesto de trabajo

La discusión legislativa que se ha dado en las últimas semanas en torno a SENCE nos ha dado la...

Gamificación, Retención de Talento y Cultura en un Solo Lugar: QProde y QPeople

El desafío de conectar a tu equipo (y que realmente usen sus herramientas) Todo líder de Recursos...

Ley 40 Horas en Chile: Datos Reales, Desafíos del Código del Trabajo y el Rol de la Tecnología

El reloj no se detiene: ¿Tu empresa controla la jornada o la jornada controla a tu equipo? Abril...

Por qué el autoliderazgo debe formar parte de una estrategia de capacitación

En la práctica de la capacitación, cuando un programa no genera los resultados esperados, la...

IA en la capacitación corporativa: ¿estamos aprendiendo más o pensando menos?

La expansión de las plataformas de e-learning con inteligencia artificial no se detiene. El...

Así se ve la capacitación cuando el aprendizaje ocurre desde adentro

Junto a Hernán Hildebrandt realizamos una jugatón en vivo donde más de 150 profesionales de...

$Boletín de Infractores: La Amenaza Silenciosa que las Empresas Descubren Demasiado Tarde$

Boletín de Infractores: La Amenaza Silenciosa que las Empresas Descubren Demasiado Tarde

La mayoría de los equipos solo presta atención a este tema cuando sus empresas ya aparecen...

Capacitación efectiva:cómo evitar que un curso se olvide en 24 horas

Saber qué necesitan aprender tus equipos es solo la mitad del camino. La otra mitad, la que falla...

Si los resultados de tu capacitación no son los esperados, empieza por el principio

Estos no son datos de organizaciones que ignoran la formación. Son datos de organizaciones que...

Tendencias del Bienestar con Enfoque Estratégico: De la Iniciativa Aislada a la Ventaja Competitiva

El bienestar laboral en 2026 ya no se trata de beneficios aislados: es un sistema que combina...

Ley 40 Horas: empresas chilenas ajustan sus contratos solo cuando la reducción se vuelve obligatoria

Buk, plataforma de gestión de personas y finanzas, publicó hoy un análisis sobre la...

Salud Mental en la era digital: El Tecnoestrés como un posible Riesgo Psicosocial.

El tecnoestrés es una respuesta psicológica causada por la incapacidad de afrontar la introducción...

Con la mira en el 15 de junio: Organizaciones de mujeres aceleran la agenda de Sala Cuna Universal ante el Ministerio del Trabajo

A pocas semanas de que venza el plazo para que el Ejecutivo presente sus indicaciones en el...

Gremios advierten quiebra masiva de pymes y pérdida de 80 mil empleos si se elimina la franquicia SENSE

El debate del proyecto de ley para la reconstrucción nacional y desarrollo económico en la...

Con el foco en frenar el desempleo femenino, el movimiento Sala Cuna Hoy redobla la presión y entrega miles de firmas al Gobierno

Respaldadas por 7.000 firmas, más de 30 organizaciones exigieron al ministro del Trabajo, Tomás...

Más de 30 organizaciones sociales presentan propuesta al Ministerio del Trabajo para impulsar el proyecto de sala cuna

Respaldada por más de 7.000 firmas ciudadanas, la iniciativa del movimiento #SalaCunaHoy busca...

La IA nos desafIA a la coherencIA

En LinkedIn se ha producido lentamente una especie de guerra entre quienes abusan del uso de la...

Diseñar un programa de bienestar para una fuerza laboral multigeneracional

En realidad, la mayor parte de la fricción en el trabajo no tiene que ver con la edad; tiene que...

De recursos humanos a gestión del talento: una evolución necesaria.

De recursos humanos a gestión del talento: una evolución necesaria Hablar de recursos humanos ha...

Cómo hacer un currículum para superar el filtro de la IA (ATS)

Cómo hacer un currículum para superar el filtro de la IA (ATS) Saber hacer un currículum...

8 Cosas que la generación Z espera de su empleador en materia de bienestar que las empresas aún no están haciendo

Casi nueve de cada diez miembros de la Generación Z buscan compañías con propósito, valoran las...

Voz Verde y Bienestar: ¿Realmente escuchan las organizaciones las ideas medioambientales de su gente?

La respuesta, según la investigación más reciente, no siempre es alentadora. Las reacciones ante...

La mentoría como motor de transferencia del aprendizaje

Esta distancia —conocida como el problema de la transferencia del aprendizaje— representa uno de...

El Feedback constructivo como ingrediente clave del bienestar en el trabajo

Según Gallup, los empleados que reciben retroalimentación significativa varias veces a la semana...

HRday 2026: Más de 5.000 líderes se reunieron para debatir el futuro del trabajo y la IA en Latinoamérica

La jornada presencial arrancó con un potente desayuno para +300 Ejecutivos C-level, marcando el...

Lo que hoy preocupa a muchas empresas y cómo mirarlo con más estrategia

Hay temas que hoy están sobre la mesa, la reforma previsional es uno de ellos, y no solo por los...

El Impacto del Liderazgo en el Bienestar Organizacional

La calidad del vínculo entre un colaborador y su líder inmediato determina, en gran medida, cómo...

Evaluación del Desempeño y Bienestar: Cuando la Retroalimentación Transforma Personas

Durante décadas, las organizaciones la han tratado como un ejercicio de medición anual: una...

La Crisis del Compromiso y el Bienestar Laboral: Lo que nos dice la Investigación de Josh Bersin

En agosto de 2025, Josh Bersin, uno de los analistas de recursos humanos más influyentes a nivel...

Capacitación Corporativa y Bienestar: Cuando Formar es También Cuidar

Esta perspectiva, aunque válida, captura sólo una parte del valor real que genera la formación...

HRday 2026: Inteligencia Artificial, Futuro del Trabajo y Transformación

I. PRESENTACIÓN E INTRODUCCIÓN AL EVENTO El HRday 2026, organizado por la Red de Recursos Humanos,...

El Bienestar como factor estratégico en la adquisición de talento

Los datos disponibles ilustran con claridad la magnitud del desafío. La encuesta de Perspectivas...

20 de mayo: Día Internacional de los Recursos Humanos

Hay profesiones que sostienen el mundo sin que el mundo lo note demasiado. La gestión de personas...

El liderazgo en la era de la disponibilidad: entre la ausencia y la micro-gestión

Atención a estas dos dinámicas de liderazgo, estoy seguro que te suenan ambas. La primera; tienes...

El problema no es la IA, es cómo estamos trabajando juntos

En los últimos meses he escuchado muchas conversaciones sobre inteligencia artificial,...

¿Cómo la IA pasó de ser tendencia a un indispensable en la oficina?

En este primer capítulo abordamos una pregunta que ya no es opcional: ¿Cómo logramos que una...

Chile lidera en síntomas de salud mental asociados al estrés laboral

Abril, 2026 .– Buk, software integral de gestión de personas, dio a conocer los resultados de su...

Aprender una normativa no siempre es fácil

El desafío de la capacitación en seguridad laboral Cumplir el Decreto 44 no es solo completar...

De la estrategia a la ejecución: el rol que Recursos Humanos no está ocupando (y debería)

El problema invisible de las organizaciones En la práctica, muchas empresas enfrentan una brecha...

WoomUp cumple 10 años y lanza un nuevo programa, MentorIA

Será un proceso de acompañamiento entre dos personas, que tiene una pauta estructurada y que...

¡Cuenta regresiva para la 8va Edición del HRday 2026!: El gran congreso de tecnología que pone a las personas en el centro

Expo HRday: El epicentro del ecosistema (Abierto al público general) El martes 12 de mayo, de...

Tecnología, Estrategia y Talento: Los referentes top de la industria en el HRday 2026

⚡ ¿Qué encontrarás este 13 y 14 de mayo? Conectados vía Streaming (de 09:00 a 14:00 hrs CL),...

Skills velocity: por qué lo que sabes ya no importa tanto como qué tan rápido aprendes

El hallazgo que está transformando el mundo del trabajo En junio de 2025, The Josh Bersin Company...

Agent washing: el nuevo engaño que todo CHRO debe saber detectar

Qué es exactamente El agent washing ocurre cuando un proveedor toma un chatbot, una automatización...

Tus colaboradores pierden 30 días al año en traslados

En la Región Metropolitana, el 56% de los hogares tiene menos de 70 m². El home office tiene...

IA no reduce el trabajo: lo intensifica – el riesgo silencioso del burnout tecnológico

Una promesa poderosa. Y la evidencia más reciente sugiere que, al menos como se está ejecutando...

El fin de la Franquicia SENCE: ¿Ahorro fiscal o deuda de productividad para Chile?

La pregunta que este análisis plantea a las empresas y al legislador es otra: ¿qué se destruye...

¿Eres feliz en tu trabajo?

Y cuando hablamos del despertar a la felicidad se me viene la siguiente pregunta a mi mente. ¿Eres...

El derecho a no estar «zen»: Una columna para humanos cansados

Lo irónico es que hemos convertido la "gestión del estrés" en un “debería” más. Nos estresamos...

5 habilidades humanas que la IA no puede reemplazarte y que debes desarrollar ahora

1. Juicio contextual La IA no conoce la historia de tu organización, las dinámicas de poder del...

No le entregues el reclutamiento a la IA: entrégale el trabajo pesado

Ese comentario resume un problema cada vez más común: procesos donde se toman decisiones, pero...

Onboarding comercial: cómo acelerar la curva de aprendizaje en equipos de ventas

El desafío: reducir la curva de aprendizaje sin afectar la operación Uno de los principales retos...

Más allá de las edades: cómo construir culturas laborales que incluyan a todas las generaciones

Durante los últimos años, el mundo del trabajo ha cambiado profundamente. Hoy conviven en las...

Seminario Legal · Red de Recursos Humanos para ejecutivos de gestión de personas

Panorama Laboral 2026 Principales leyes y desafíos para Recursos Humanos Expositores: Fernando...

Empresas sin talento y personas sin trabajo: algo no cuadra

En el mundo empresarial se ha instalado una frase que se repite casi como verdad absoluta: “no...

Buk lanza Consejo de IA en el Trabajo junto a líderes del sector público y privado

Santiago de Chile, 9 de abril de 2026.- En un escenario donde la inteligencia artificial está...

People analytics con IA: cómo tomar mejores decisiones de talento con datos

Hoy sí la hay. Y las organizaciones que no están aprovechándola están tomando decisiones de...

Lo que está en juego cuando una situación previsional se hace visible

En los próximos días se actualizará el Boletín de Infractores a la Legislación Laboral y...

HRday 2026: Personas y tecnología, el futuro es hoy

Nuestra intención es clara: queremos reconocer el valor de quienes trabajan día a día con personas...

5 habilidades que todo profesional de RRHH debe desarrollar en la era de la IA

1. Prompting con criterio Saber pedirle bien a la IA es la habilidad más práctica y más...

4 errores que cometen los profesionales de RRHH al usar IA por primera vez

Estos son los cuatro errores que más veo — y que más fácil se corrigen cuando se nombran a tiempo....

La Ley de Cuidados en Chile y el bienestar organizacional: cuando cuidar deja de ser un tema privado

Durante años, el bienestar organizacional fue abordado como un conjunto de acciones ...

El desafío de gestionar talento que no quiere ser jefe

Nuevas rutas de desarrollo más allá de la jefatura tradicional El crecimiento profesional ya no...

EN BUSCA DEL PRIMER TRABAJO: 7 CLAVES PARA RECIÉN TITULADOS

Marzo no solo marca el regreso a clases y a la rutina. También es el mes en que muchos recién...

La congestión del Mercado Laboral

En 2026, postular a un trabajo ya no será solo competir por talento: será navegar en un sistema...

3 preguntas que todo profesional de RRHH debería hacerse antes de implementar IA

1. ¿Esto va a hacer el trabajo o va a crear más trabajo de supervisión? Hay una diferencia enorme...

Bienestar en las empresas: estamos tratando el estrés sin abordar una de sus principales causas

Durante los últimos años, las empresas han avanzado de manera significativa en la incorporación...

IA generativa vs. IA agéntica: la diferencia que todo líder de RRHH necesita entender

La IA agéntica no es una versión mejorada de la IA generativa. Es un cambio de paradigma. Y...

¿Nos estamos comunicando, o solo intercambiamos información?

Comunicarse no es lo mismo que entenderse Siempre pensé que el principal problema en los equipos...

4 señales de que tu organización no está lista para implementar IA en RRHH

1. Los datos de personas están fragmentados en tres sistemas que no se hablan La IA necesita datos...

Radiografía Laboral 2026

La más reciente “Radiografía Laboral 2026” de Eurofirms Group confirma un escenario dual: mientras...

¿La IA destruye o transforma el empleo? Lo que dice la evidencia más reciente

Veamos qué dicen los estudios. En marzo de 2026, Harvard Business Review publicó los resultados de...

Upskilling y reskilling: cómo desarrollar las habilidades que tu organización necesita hoy

Hay una brecha que crece silenciosamente en la mayoría de las organizaciones: la distancia entre...

HR Connect 2026: Integrando tecnología y gobernanza para un liderazgo de alto impacto

El pasado miércoles 25 de marzo, se realizó una nueva edición de HR Connect en SAP House, el...

Brechas 360: Liderazgo femenino y cultura de equidad

El análisis “Brechas 360: Liderazgo femenino y cultura de equidad” de Eurofirms Group muestra que,...

Desempleo juvenil en Chile y Latam: el desafío que RRHH no puede ignorar

Hay una paradoja inquietante en el mercado laboral actual: las organizaciones reportan...

Del cargo a las habilidades: por qué el modelo tradicional de talento ya no es suficiente

Hay una frase que se repite cada vez más seguido en los equipos de RRHH: «estamos migrando hacia...

La tarea que define su año (y que aún están a tiempo de hacer)

Ya terminan los meses estivales en Chile, y, si bien cada vez más personas se mantienen trabajando...

Intereses y reajustes en el Seguro de Cesantía: lo que las empresas deben saber al regularizar cotizaciones

Existen normas dentro del sistema previsional que las empresas deben cumplir, pero que en la...

8M Y EL DESAFÍO DE LA MUJER EJECUTIVA

En los últimos años, el liderazgo femenino ha avanzado con fuerza en el mundo corporativo. Más...

El podcast Hablemos de Bienestar, ¡en serio! estrena nueva temporada

líderes de Recursos Humanos. El primer capítulo, sobre el avance de la participación femenina en...

Longevidad y pensiones en Chile: cómo adaptar el sistema a una sociedad que vive más

El envejecimiento poblacional en Chile está cambiando progresivamente el contexto en el que operan...

Cómo contratar por personalidad y no solo por experiencia: claves para una mejor selección

Contratar a la persona equivocada tiene un costo real y significativo para cualquier organización....

¿Y si los títulos de los cargos de trabajo ya no fueran necesarios?

Durante décadas, los títulos de los cargos han sido mucho más que palabras en una tarjeta de...

Coaching para todos los empleados: la estrategia de RRHH que mejora la retención, el compromiso y el rendimiento

Por qué el coaching para empleados sigue siendo un privilegio en la mayoría de empresas Los datos...

La confianza no se declara, se construye: cómo capacitar a los líderes para lograrlo

Los empleados confiaron en sus organizaciones para tener seguridad laboral, desarrollo profesional...

Comunicación interna que conecta: el papel clave de RRHH y el liderazgo

La comunicación interna tiene un problema real: en muchas organizaciones sigue funcionando como si...

INSPIRAday 2026: El encuentro que movilizó a más de 2.000 profesionales para celebrar nuestros 15 años impactando a las áreas de Recursos Humanos

Los pasados 17 y 18 de marzo, la Red de Recursos Humanos vivió una de sus jornadas más emotivas y...

Radiografía de las Mujeres en el Trabajo 2026 de Buk: Chile registra la mayor brecha salarial entre hombres y mujeres de la región con un 17%

La brecha salarial entre hombres y mujeres sigue siendo una realidad en América Latina. Entre los...