Un estudio internacional que compara prácticas de gestión de personas en más de 40 países desde 1989 sumó este año a Chile a través de la Facultad de Economía y Negocios de la Universidad de Chile. La incorporación a CRANET, en colaboración con Penn State University, busca establecer si las políticas de recursos humanos que las multinacionales aplican de forma estandarizada logran adaptarse a las particularidades del mercado laboral, la legislación y la cultura organizacional chilena. Desde 2026, la Facultad de Economía y Negocios de la Universidad de Chile forma parte de CRANET para levantar datos de organizaciones públicas y privadas de Chile.
