Descentralización + Tecnología: ¿La receta perfecta para escalar la comunicación interna?
Te invitamos a revisar aquí el artículo de Rankmi, titulado “Descentralización + Tecnología: ¿La receta perfecta para escalar la comunicación interna?”
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Te invitamos a revisar aquí el artículo de Voxy, titulado: “Cómo brindar clases de inglés en línea en empresas”
Te invitamos a revisar aquí el artículo creado por GeoVictoria, titulado: “¿Conoces los 5 cambios más importantes del nuevo dictamen que regula los sistemas de control de asistencia?”
Te invitamos a revisar aquí el Artículo creado por Franco Cruzat, titulado: “Firma digital: Una forma simple, segura y legal de gestionar documentos”
Te invitamos a revisar aquí el Artículo creado por Fabiola Escuer, titulado: “Tendencias de reclutamiento post Pandemia: La importancia de la nueva relación trabajo – vida personal”
La Red de Recursos Humanos en conjunto a Cuponstar te invita a leer el Blogpost ‘’Chile: El Fenómeno de la Gran Renuncia’’🫂📄.
🔹Millones de personas en Chile renuncian a sus empleos expresando un malestar generalizado en la pospandemia. Se quejan de salarios bajos, precarización y agotamiento.
¿Qué pueden hacer las empresas? Entérate en este estudio.
Además, revisa los resultados de la encuesta de Cuponstar junto a la Red de Recursos Humanos sobre El nuevo Bienestar en las organizaciones.
La Red de Recursos Humanos te invita a leer el Blogpost ‘’¿Cómo la Inteligencia Artificial facilita la Gestión de Capital Humano?’’ de Rankmi.
💡La Inteligencia Artificial dejó de ser un concepto de ciencia ficción, hasta convertirse en parte importante de nuestras vidas.
Te invitamos a revisar aquí el Blog creado por Norka Ferraz titulado Una política de carrera interna, una gran oportunidad para la empresa
Te invitamos a revisar aquí el Blog creado por Natalia Espinoza titulado ¿Por qué el bienestar emocional de las personas que componen una organización es importante?
La Red de Recursos Humanos está colaborando con la investigación del Dr. Andrés Pucheu , para la validación del Instrumento «Cuestionario de Fortaleza Mental MTQ-48» en Chile.
El objetivo de este estudio es estandarizar y verificar la validez de este instrumento en nuestra población, con el objetivo de tener una nueva herramienta de medición de este constructo.