DÍA INTERNACIONAL DE LOS RECURSOS HUMANOS
Te invitamos a revisar aquí el Artículo creado por Ilia González, titulado: “Día Internacional de los Recursos Humanos”
Salud mental
Gestión de Personas y foco en la mejora del bienestar colectivo
Te invitamos a revisar aquí el Artículo creado por Alfonso Bawarshi, titulado: “Gestión de Personas y foco en la mejora del bienestar colectivo”
Comercio: digitalización y horario de cierre anticipado
Te invitamos a revisar aquí la columna de opinión de Carlos Araya, titulada: “Comercio: digitalización y horario de cierre anticipado”
La Universidad Adolfo Ibáñez otorga Beca Heroína en el Ranking Internacional de Felicidad Empresas Heroínas 2da edición
Te invitamos a revisar aquí el Blog creado por Yamile Díaz Soto, titulado “La Universidad Adolfo Ibáñez otorga Beca Heroína en el Ranking Internacional de Felicidad Empresas Heroínas 2da edición”
Tendencias HR 2022: De grandes desafíos a cambios significativos
Te invitamos a revisar aquí el Blog creado por Rankmi, titulado “Tendencias HR 2022: De grandes desafíos a cambios significativos”
GOintegro otorga dos nuevos premios en el Ranking Internacional de Felicidad Empresas Heroínas 2da edición
Te invitamos a revisar aquí el Blog creado por Empresas Heroínas, titulado “GOintegro otorga dos nuevos premios en el Ranking Internacional de Felicidad Empresas Heroínas 2da edición”
Salud Mental en las Organizaciones – Estrategias de Abordaje
Te invitamos a revisar aquí el artículo titulado Salud Mental en las Organizaciones – Estrategias de Abordaje
Natalia Espinoza – ¿Por qué el bienestar emocional de las personas que componen una organización es tan importante?
Te invitamos a revisar aquí el Blog creado por Natalia Espinoza titulado ¿Por qué el bienestar emocional de las personas que componen una organización es importante?
APOYANDO LA INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA
La Red de Recursos Humanos está colaborando con la investigación del Dr. Andrés Pucheu , para la validación del Instrumento «Cuestionario de Fortaleza Mental MTQ-48» en Chile.
El objetivo de este estudio es estandarizar y verificar la validez de este instrumento en nuestra población, con el objetivo de tener una nueva herramienta de medición de este constructo.
